本届发布会背景：
2009年日资企业整体调薪幅度为7.9%，2010年经济走势如何，日企调薪幅度会否突破8%，还是继续下跌至预期的5.4%？
后危机时代日企如何调薪？如何来做薪酬水平的重新定位？我们的HR如何在不确定的后危机时代协助企业做好风险防控？如何避免关键员工的流失，避免人才结构性过剩或短缺现象？
11月25号，我们将在建国宾馆举办2009年中智日资企业薪酬发布会，届时中智薪酬邀请的专家会通过演讲、探讨、展示等方式帮助您了解并解决薪酬相关的热点问题。
与会者，将免费赠送：《2009年上海外企薪酬调研数据分析报告》
《2009年在华日企人力资源管理现状报告》
本届发布会主题：
议题一：后危机时代，日企业薪酬解析 中智薪酬高级顾问 陈洁玮
宏观分析
1. 中日宏观经济对企业薪酬管理的影响
2. 在华日企整体分布与薪酬水平对比
数据分享
1. 日企各行业薪酬、多种投资类型企业薪酬数据对比分析
2. 日企离职与招聘解析
3. 2010年日企整体薪酬走势预计
专业建议
1. 如何确定2010年整体薪酬涨幅
2. 后危机时代的不确定性，日企薪酬体系优化重点
议题二：最新薪酬法律政策实务 汇业律师事务所合伙人 周开畅
1. 离职薪酬引发的薪酬争议
2. 离职薪酬的计算模式及支付方式
3. 企业薪酬争议实际处理方式
4. 律师的建议及探讨
会议地点：建国宾馆四楼九州厅A厅
会议地址：漕溪北路439号（近一号线徐家汇站）
会议时间：11月25日 13：30-17：00
会议费用： 人民币800元/位
报名传真：(021)64475783
报名电话：(021)54594545
组委会联系人：朱小姐（分机：6560）
陈先生（分机：6562）
汇款地址：中智人力资源管理咨询有限公司
开户银行：建设银行徐汇支行
汇款帐号：31001512200050000359
请关注近期《2009上海日资企业薪酬调研报告》的相关信息！
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